Aus der Praxis

Multikulturelle Arbeit und Arbeitssicherheit: Nicht nur auf die Sprache kommt es an!

Seit den 60er Jahren sind ausländische Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus deutschen Firmen nicht mehr wegzudenken. Obwohl es eine lange Zeit ist, stellen sich immer noch viele arbeitssicherheitsrechtliche Fragen, vor allem wegen der Sprachbarrieren. Doch das ist zu kurz gedacht, gerade im Bereich der Arbeitssicherheit. Sprache, Religion, Kultur – diese Aspekte müssen unbedingt mitberücksichtigt werden!
Maria Markatou

Maria Markatou

22.01.2025 · 3 Min Lesezeit

Wurde die Unterweisung auch wirklich verstanden?

Arbeitssicherheitsunterweisungen, Gefährdungsbeurteilungen etc. müssen verstanden werden, um sie befolgen zu können. Deswegen ist es wichtig, dass gerade bei den nicht deutschsprachigen Mitarbeitenden überprüft wird, ob alle Informationen sie errreicht haben.

  • Stellen Sie hierzu Rückfragen.

  • Lassen Sie sich wichtige Dinge vormachen.

  • Lassen Sie die Mitarbeitenden Ihnen erklären, worauf es ankommt.

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